第一百三十一章 分配任务 (第2/2页)

因为唐建根本不介意他们是否能够把事情干好。
  唐建对于这件事也是有考虑的，哪个部门没有得力的手下呀，一个部门儿的经理，不需要任何事情都自己亲力亲为的，他们掌控大局就可以了，要不然要那么多员工、副经理也没什么用啊。
  过几天他就会让李秘书亲自招聘一些优秀的员工，那这些招聘过来的员工总要帮他们干很多事情。
  唐建走到侯马的身边拍了拍他的肩膀。
  “你就把心放到肚子里吧，我一定会给你招聘一个能干的副经理的，到时候让他协助你不就行了。”
  侯马觉得唐建说的不无道理，自己可以在管住副经理的同时抓紧学习这一方面儿的知识。
  想到这侯马就向唐建点了点头，心里也没有那么担忧了。
  唐建想看到的就是这样的效果，部门儿经理虽然只需要管理好手下的员工就行，但是每个人都是有好胜心、自尊心的。
  倘若自己手下的员工处处都比经理强，时间久了员工们就会对经理不服气。因此给侯马安排一个有能力的副经理，不仅能帮助侯马管理好工作上的业务，也能给他形成一定的压力。
  有压力才会有动力，人一旦有了动力，离成功自然也就不远了。
  王大力跟侯马的想法是一样的，既然侯马提出来了唐建也给出了合理的方案他也没有在提出来的必要了， 再加上他跟高慧敏一起管理经纪部的，之前高慧敏的能力他也是见识过的，因此，他也没有必要过多的担心。
  虽然王大力管理的经纪部比自己管理的后勤部要重要得多，也比自己的后勤部对公司的奉献要多得多。侯马心里并没有感到不平衡，若是你让他抡棍子打人他肯定比任何一个人都要卖力这一点儿也是王大力不能比的。
  虽然自己的鬼点子比较多，但是相对于王大力的大智慧，自己还是远远比不上的，他很清楚自己的能力。
  因此，他非常满意唐建的安排，毕竟自己的后勤部也是公司缺一不可的。
  秦梦瑶看唐建他还在跟其他人安排工作，就去公司的饮水房泡了几杯咖啡，饮水房就在不远的地方，唐建说的话他也听的一清二楚。
  虽然唐建让自己跟着高若琳，但这几乎也是没有安排自己的工作。
  秦梦瑶把端过来的咖啡一一的地递给了他们。
  在递给唐建的时候终于忍不住开了口。
  “唐建，我到底要干什么呢，我的工作你安排地不是很明确。”
  对于秦梦瑶的工作，唐建也是慎重考虑过的。
  秦梦瑶的气质不输那些一线大咖明星，而她的梦想就是成为一个大明星，对于这个明星梦，唐建一定会想尽一切办法帮她实现的。
  想要成为一个当红明星也是非常不容易的，不可能说红就红。怎么样也得根据自身的喜好特点发个唱片，拍个电影，电视剧啥的，最差也得是个网红啊。
  高若琳就不一样了，先把她安排在艺人部也不过是暂时的，等到公司正常运营之后，无论公司是亏本还是盈利，肯定会被安排做其他的工作。
  这样的一个一线明星可不能放在公司做艺人部的经理，她需要走出公司去给公司赚取利润，现在只是不得已而为之。